domingo, 13 de março de 2011

LÍDERES ou chefes?

"O maior líder é aquele que
reconhece sua pequenez,
extrai força de sua humildade
e experiência da sua fragilidade."
(Augusto Cury)
        
  Nos dias de hoje, há muitos que sonham com uma carreira bem-sucedida, enquanto que alguns, já saíram do campo dos sonhos e agora buscam a realização dos mesmos, de maneira prática e concreta. No corre-corre diário, a concorrência, a competitividade, o mercado de trabalho cada vez mais exigente. São títulos, diplomas, línguas, regras de etiqueta, auto-imagem, tantas qualitificações nos são exigidas que, muitas vezes, nem sabemos direito por onde começar. O espírito de liderança, iniciativa, boa fluência verbal, proatividade, desenvoltura, são alguns dos requisitos exigidos. E quando se tem tudo isso e mesmo assim não foi dessa vez que escolheram você? A frustração, a tristeza e o desânimo sempre tentam te derrubar, são quase inevitáveis. 
          A liderança é algo almejado por todos, mas, muitos tem dentro si esse senso de líderança, quase que num estado natural. É, isso existe! É uma espécie de dom. Mas também pode ser desenvolvida a habilidade de liderar, qualquer pessoa pode ser um líder, desde que se disponha a buscar alguns itens importantes para o desempenho desta função e se qualifique. Porém, antes de sair por aí buscando cursos e treinamentos para levá-lo ao título de “líder”, há que se tornar primeiro o auto-líder. Mas, o que é ser líder? E o que é ser auto-líder? Mais essa?
           Pois é, existem tantas idéias, muitas até utópicas, do que venha a ser um líder!!
           Temos vários exemplos estampados neste mosaico de fotos que montamos acima, para podermos discorrer um pouco sobre algumas figuras lendárias. Isso, certamente facilitará o nosso entendimento.
           O líder sempre foi a figura do vencedor, ou pelo menos deveria ser! Temos líderes em nossa história que foram verdadeiros pais e mães, que deram suas vidas por causas que julgavam nobres e lutaram até o fim, inclusive até a morte.     
          Tornaram-se mártires e, muitos, ou senão quase todos, são cultuados e se tornaram uma espécie de semi-deuses. E são lembrados de maneira calorosa e apaixonada por seus liderados. Outros conseguiram a antipatia quase que unânime de uma massa inteira. Foram déspotas, tiranos, autoritários que assassinaram muitos liderados em suas almas, anulando talentos e apagando as luzes internas de muitas pessoas. Muitos abusaram do poder que tiveram, fizeram pessoas de fantoches e servos de seus prazeres e luxúrias. 
          São políticos, líderes religiosos, extremistas, enfim, o líder está por toda parte, mas, muitos desses “ditos líderes” sequer sabem o que é ser um lider de verdade e talvez, nunca saberão, por puro descaso e desinteresse!!! Ou até mesmo por pura apatia ou egocentrismo!
           Mas, o que é um líder? Ou, o que deveria ser? O que se espera de um líder? E esse tal auto-líder, o que é isso?
           Nos dias atuais, antes de tudo, um líder de sucesso, tem algumas características, que nem sempre encontramos na maioria dos que se dizem líderes. Infelizmente!!
           O verdadeiro líder é equilibrado, antes de liderar a outros ele lidera a si mesmo. Pratica o amor próprio e por isso, sabe amar o próximo. Mas, o que é amar o próximo? Não nos parece um tanto quanto religioso? (Talvez passe por aí, mas não é esse o nosso foco). Mas, na verdade, o amor ao próximo, quando praticado, se transforma em respeito ao outro, em se interessar pelo o outro, nos seus sentimentos, seus pensamentos, seus sonhos, seus desejos e por que não dizer, por seus problemas também. O auto-líder, não é CHEFE é ajudador, FACILITADOR, quase um servo. Mas ele perderia o respeito!!! (Alguém poderia exclamar), eu diria que não, pois, o respeito, a autoridade, a LIDERANÇA se conquistam com inteligência emocional (IE) e não com palavras de ordem ríspidas, maus tratos e vozes alteradas, muito comuns nos CHEFES, (aqueles...), este sim, jamais conseguirá liderar de verdade, nunca terá o respeito de ninguém e, com certeza, na primeira oportunidade será traído por alguém. Aquela antiga lei, “o que se planta...”. Pois a única coisa que este “líder” consegue passar é o quanto ele é inseguro, medroso e despreparado. Ele morre de medo de alguém brilhar mais do que ele. Aquele que sempre apaga a luz de todos, sabem? Já diz o ditado que quem perde a razão, e parte para a agressão é porque na verdade perdeu o argumento!!!
           Pois então, o verdadeiro líder, como já falamos antes, é equilibrado, tem inteligência emocional e faz uso dela; é ajudador, facilitador e busca a melhor direção em conjunto, em equipe. Porque ele se ama, ele respeita o outro; porque ele se conhece e se entende, ele sabe o que o outro sente ou deseja. Ele tem “feeling” . É essa a sensibilidade que alguns profissionais desse calibre adquire com essa maneira de ser. O seu liderado quando sonhar em ser um líder, desejará ser como ele, e essa é a melhor parte dessa semeadura. O verdadeiro líder gera outros líderes, é seguro e por isso, treina pessoas para serem líderes também. Ele é um caçador de talentos e multiplicador deles.
            Se você deseja ser um líder, pense bem antes de como o será. Seja antes de tudo, um perito e conhecedor de si mesmo. Pois, quando você tomar para si a responsabilidade de treinar pessoas, estar à frente de uma equipe e buscar gerar resultados, lembre-se, seja um incansável sonhador, e busque realizar seus sonhos em equipe. Convide seus liderados a sonhar com você e encante seus companheiros, pois, quem trabalha feliz trabalha melhor e produz mais, logo, a vitória será inevitável e você, verdadeiramente, se tornará um líder de sucesso e será sempre lembrado por isso!!! 
          Seja um vencedor, busque semear com segurança o amor que você tem dentro de si mesmo e certamente você colherá além do que imaginou... a vitória é certa!!!   
          Acredite!!! Seja um encantador de almas e um multiplicador de vencedores, como você!!!


           Até a próxima e, por favor, participe desse bate-papo também, dê sua opinião sobre este assunto, deixe seu comentário. Conte sua experiência com seus líderes ou mesmo, sua experiência como líder que você já é dentro de você. Será um imenso prazer ler o seu depoimento!!!



terça-feira, 22 de fevereiro de 2011


"O oceano tem a pérola que embeleza.
O lago tem a poesia que deslumbra.
O homem é a águia que voa.
A mulher, o rouxinol que canta.
Voar é dominar o espaço.
Cantar é conquistar a alma.
O homem tem um farol: a consciência.
A mulher tem uma estrela: a esperança.
O farol guia.
A esperança salva.
Enfim, o homem está colocado onde termina a terra.
A mulher, onde começa o céu..."


          O Sucesso profissional da mulher moderna atualmente tem se tornado cada vez mais caro...
          Filhos drogados, traíções no casamento, frustrações pessoais...
          A mulher não deixou de ter as obrigações que sempre teve no lar, porém, agregou outros valores e novas obrigações que, a modernidade trouxe com a evolução dos tempos...
          Esposa, dona de casa, mãe, amante, companheira, amiga, criativa, excelente gerente, mulher de negócios, necessariamente sempre presente em todos os lugares e momentos... será???
          A mulher não consegue a "onipresença" que gostaria e, isso, acaba por gerar frustrações e a via inversa do tão almejado SUCESSO!!!
          É excelente mulher de negócios, mas não deu tempo de ir à reunião de pais na escola do filho; ótima administradora da empresa e esqueceu de passar no supermercado pra comprar a massa do jantar; mãe carinhosa nas horas vagas, porém, sempre muito cansada quando vai pra cama, o sono é inevitável... Esses são apenas alguns dos milhares de exemplos que podemos citar aqui.
          Vale à pena se envolver em tantas tarefas e ser tão incompetente em tudo, em nome de um "sucesso" ilusório que tem feito aumentar os processos de divórcios nos milhares dos cartórios espalhados por todo o mundo? Sim, é um problema MUNDIAL!!! É cada vez mais comum o número de mulheres INTELIGENTES e SOLITÁRIAS em nome do SUCESSO!!! Que matemática falaciosa, hein?
          Não seria melhor escolher apenas algumas funções e ser competente em todas elas?


    Falaremos mais a respeito disso em outras oportunidades . . .

quinta-feira, 10 de fevereiro de 2011

A Criança em Seu Meio Ambiente Moderno...
Oh! Que saudades que tenho da aurora da minha vida,
Que os anos não trazem mais!
Que amor, que sonhos, que flores,
Naquelas tardes fagueiras à sombra das bananeiras
Debaixo dos laranjais!” (Casimiro de Abreu)
Quem teve o prazer de ter uma infância em casa, ou em uma cidadezinha de interior, ou até mesmo, em uma fazenda ou chácara, morando ou passando finais de semanas ou férias, sabe muito bem o que é acordar com o canto do galo bem cedo e ouvir os gritos da mãe chamando pra tomar a gemada e depois do café farto com bolos e biscoitos, a criançada toda saía correndo dizendo que “o ultimo seria mulher do padre”. Depois, começavam a brincar de “pique-esconde”, depois as meninas saíam juntas pra brincar de “amarelinha”, enquanto os meninos se juntavam num campinho improvisado pra jogar futebol. E brincavam todos os dias de inúmeras brincadeiras diferentes, nunca se cansavam, nunca esgotavam o repertório das brincadeiras e cantigas de roda. Era jogando “bola-de-gude”, ou jogando queimada, ou brincando de fazer fazendinha de palito de fósforo e mangas que caíam do pé ainda verdes. Ainda brincavam de “bete”, brincavam de “adedonha”, de “pular elástico”, enfim, é sempre muito bom voltar a reviver essas memórias em nossas lembranças. Porém, infelizmente, nem todos conseguem repassar essa qualidade de vida infantil para seus filhos. As crianças cresceram e se tornaram adultos ocupados e sempre apressados. Dessa maneira, esses adultos tem que trabalhar muito, dobrar a jornada estudando, se qualificando para um mercado sempre muito competitivo, conciliando com a casa, o marido ou mulher, com filhos etc etc etc... O tempo curto não permite mais esses indivíduos morarem em chácaras ou, muitos até, não conseguem continuar em sua cidade de origem, tendo que morar nas grandes cidades, poluídas, cheias de prédios e condomínios. Esta opção, costuma ser a mais adequada e mais segura, já que as pessoas buscam morar o mais perto do trabalho possível e, nem sempre, conseguem morar em casas com amplos quintais e ricos em pomares. Conseqüência disso, é que a criança, filha desses adultos do mundo moderno, acabam por “pagarem o pato”! Morando em condomínios e em prédios com muitos apartamentos, onde os espaços para as garagens já são tão escassos, imaginem só para a área infantil, o “playground”, nem sempre seguem à normas de qualidade em segurança e bem-estar. Os vizinhos reclamam do barulho, reclamam da sujeira, reclamam da presença delas, enfim, reclamam de tudo que envolve o mundo infantil. Crianças que ficam o dia inteiro com babás, depois vão para a escola e só convivem à noite com os pais que, muitas vezes, ainda levam trabalho pra casa. A vida do mundo moderno tem sido deficiente em qualidade de vida para o adulto e num efeito dominó, isso acaba por atingir as nossas crianças que, serão nossos adultos de amanhã.
Agora, cabe uma reflexão: Se nós, os adultos de ontem, que brincamos de “pique-esconde”, de “amarelinha”, de “elástico”, de “bete”, enfim, cantamos cantigas de roda e muitos de nós tínhamos, no mínimo, a presença da mãe integralmente em casa, estamos oferecendo hoje um mundo totalmente impessoal e mecânico para os nossos filhos, imaginem só o que não estamos ainda produzindo para os filhos dos nossos filhos amanhã?

É... vale à pena pensar um pouco. Qualidade de vida, não é só comer comida natural, ou falar do efeito estufa no mundo. Sem dúvida que, devemos observar no que podemos cooperar para o mundo em geral, como buscarmos fazer algo substancial para produzirmos alimentos saudáveis, oxigênio de qualidade, evitando a poluição tão comum em nossas cidades, para termos ambientes mais saudáveis. Mas, vale à pena pensarmos também, em produzirmos o principal para que a nossa qualidade de vida aumente, buscarmos administrar melhor o nosso tempo, de maneira quantitativa e, melhor ainda, de forma qualitativa com os nossos filhos e entes queridos!!! Muitos de nós, sequer temos tempo para dispensar com uma daquelas brincadeiras que tanto gostávamos em nossa infância, com os nossos filhos. Um gesto simples faz toda a diferença. Talvez os índices de divórcio no mundo tenham aumentado, justamente por causa do tal “corre-corre” diário, amplificado com stress e culminando com a intolerância em casa, não é mesmo?
Fica então, a pergunta e a sugestão para reflexão!!!

(Fotos: Fernanda Dornelles e Lauma Cristina Dornelles)